就业保险怎样申请？
马来西亚就业保险计划（Employment Insurance System或简称“EIS”） 就业保险计划是政府提供国人工作保障的计划之一。最近因冠病病毒（Covid-19）的爆发，国家陷入经济低迷而凸显其作用。 什么是就业保险计划？ 就业保险计划简称为EIS。 颁布“2017年就业保险制度法令”（Employment Insurance System Act 2017）的目的是在马来西亚建立一个“就业保险计划”的社会保障方案。 就业保险计划已在2018年1月1日根据人力资源部长发布的宪报开始运作；目前由大马社险机构（PERKESO）管理。 这项法规的目的是允许那些根据该法令下获保的人在其雇佣合约被终止或作废的情况下，可索取多达6个月的失业补助。 在就业保险计划下，获保的雇员可以获得的福利包括求职津贴、早期再就业津贴、减少收入津贴、培训津贴及职业谘询等等。 谁可以申请？ 申请就业保险计划福利必须符合以下资格： （a）在失业后的60天内申请。 （b）满足至少12个月的就业保险计划缴费需求。雇主和雇员必须每月缴付各自的部分。目前的缴费率大约是雇主需缴付雇员月薪的0.2%，另外0.2%从雇员的月薪中扣除。法定的缴费率已列明在“EIS法令”第二附表中。 （c）根据2017年就业保险制度法令，失业的定义包括： – …
